Wiley

 

 

                                                   Wiley ist der internationale Lizenzgeber für DiSG®.

 

 Schon vor über 30 Jahren begann Wiley (vormals Carlson Learning bzw. Inscape Publishing) damit,

DiSG® für den Gebrauch im Berufsalltag nutzbar zu machen.

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Inzwischen wird DiSG® von tausenden Organisationen aller Größen und in Regierungsbehörden angewendet.

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                 2003 führte der Lizenzgeber "EPIC" ein, ein Online-System, mit dem die Erfassung,

Verwaltung und Ausgabe

    der DiSG®- Profile schon vor der Durchführung des Trainings möglich ist.

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Das spart Zeit während des Seminars und ermöglicht weiterepersonalisiertere Auswertungen der DiSG®- Profile.

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                       Die Produkte wurden in über 30 Sprachen übersetzt und statistisch überprüft.

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     Somit ist DiSG® international verfügbar und ein anerkanntes Instrument in der Personalentwicklung.

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Heute lernen pro Jahr über eine Million Menschen, wie sie mithilfe der Produkte von Wiley

                               besser mit anderen kommunizieren und zusammenarbeiten können.

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                                                            DAS SPRICHT DAFÜR

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 DiSG® 40 Jahre Erfahrung / 50 Millionen Profile / Trainernetzwerk in mehr als 70 Länder

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Wer ist  DiSG®?

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                          DiSG® ist ein Modell zur Beschreibung menschlichen Verhaltens,

                                   das 4 grundsätzliche Handlungstendenzen unterscheidet.

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                                  Diese Tendenzen werden als Verhaltensstile bezeichnet.

                                            Sie unterscheiden sich auf zwei Dimensionen:

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                                        Der Beziehungs - und der Kontrolldimension

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                            Dementsprechend gibt es vier Grund-Verhaltensstile:

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                      Dominant, Initiativ, Stetig und Gewissenhaft

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